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【提質增效 狠抓落實】嶧城區“三舉措”促進大學生就業創業
來源:棗莊市人力資源和社會保障網    作者:嶧城區人力資源和社會保障局    發布時間:2019-05-13    點擊數:76

近年來,嶧城區高度重視高校畢業生就業創業工作,從搭建平臺、落實政策、優化服務等方面入手,突出就業優先、創業引領、基層成長三大方向,切實做好以高校畢業生為重點的青年群體就業創業工作,確保實現更充分、更高質量就業。

積極搭建大學生求職服務平臺。崗位提供分2019年,嶧城區積極開辟大學生求職綠色通道,組織大學生就業專場招聘會3場,邀請100余家企業參會,提供大學生就業崗位3000余個,達成就業意向500余人,其中13名零就業家庭畢業生走上了大學生公益崗位。同時,嶧城區人社局充分發揮橋梁紐帶作用,積極與轄區企業、學校等單位對接,共建大學生就業見習基地。目前嶧城區共有大學生就業見習基地21個,計劃招錄見習大學生50名,目前已入職15名,發放見習補貼6.6萬元。政策宣傳到位近年來,嶧城區全方位、多角度加大就業政策宣傳力度,今年以來,共在“嶧城大學生就業”微信公眾平臺、區政府網站等實時更新、動態發布大學生就業創業政策、招聘信息等50余條,讓更多的高校畢業生及時了解到了嶧城區的就業形勢和就業政策。

深入實施高校畢業生服務基層項目。嶧城區深入貫徹落實《省委辦公廳、省政府辦公廳印發<關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的實施意見>的通知》和《棗莊市引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的實施意見》等文件精神,鼓勵大學生扎根基層、服務基層。

2018年全區共招收10名“三支一扶”支教人員,其中9名為全日制高校畢業的本科生,1名為碩士研究生。嶧城區嚴格按照省、市相關文件精神對其進行管理、考核并發放工作生活補貼。2019年嶧城區將繼續貫徹落實上級決策部署,全力做好“三支一扶”招錄工作,計劃招錄50名支教人員,充實到農村教學一線,推動嶧城區教育事業不斷向前發展。

有效落實大學生創業補貼扶持政策。嶧城區認真領會并嚴格落實《棗莊市人力資源和社會保障局等部門關于促進大學生到農村創業的意見》(棗人社發〔2016〕21號)等文件精神,積極落實各項創業扶持政策,努力做到以政策之“利”和政策之“力”激發高校畢業生的創業熱情,著力提高創業能力。截止目前,共為5名大學生發放創業擔保貸款50萬元;為2名大學生發放一次創業補貼2.5余萬元;引領大學生創業141人,帶動就業400余人。

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